Подать заявку на участие в конкурсе
Номинация: Лучший внутрикорпоративный спецпроект (издательский, в Интернете)
-
авг
75 дней с БЕЛАЗОМ
Опубликовал(а)
Холодулина Наталья Михайловна, директор по маркетингу АО «ТД «БЕЛАЗ»
В честь своего 75-летнего юбилея в 2023 году «БЕЛАЗ» создал ряд уникальных проектов, направленных как на широкую аудиторию, так и для внутрикорпоративного пользования.
Одним из таких проектов стал специальный сериал – «75 дней с БЕЛАЗОМ», состоящий из 75-ти короткометражных роликов. Это не просто сериал, это хроника достижений, энциклопедия инноваций и гимн самоотверженному труду, который на протяжении десятилетий куёт славу белорусского машиностроения.
Информация о проекте -
авг
АН-Гид
Опубликовал(а)
Главный редактор Михеева Татьяна Викторовна. Куратор проекта Лавин Константин Сергеевич
-
авг
Корпоративный Кодекс "Канавара Групп"
Опубликовал(а)
Гречина Виктория Александровна, руководитель отдела по связям с общественностью
Корпоративный кодекс — это свод правил, регламентирующих деятельность сотрудников компании. Речь идет не только о взаимоотношениях внутри «Канавара Групп». Документ регламентирует и внешние отношения: взаимодействие с партнёрами, клиентами, конкурентами, со СМИ, с деловыми сообществами и государственными структурами.
Информация о проекте -
июль
Путеводитель в мир безграничных возможностей Контактного центра ВТБ
Опубликовал(а)
Борисова Ирина Юрьевна, руководитель проекта
Наш путеводитель - это настольная книга сотрудников контактного центра ВТБ. Она включает в себя всю необходимую информацию, чтобы облегчить процесс адаптации, вовлечь и замотивировать нового сотрудника. После изучения книги новые сотрудники знают все преимущества работы в банке, связывают свое развитие и карьерный рост с ВТБ, и обретают новую команду друзей и корпоративного героя Эмпатика - проводника в новую жизнь.
Информация о проекте -
июль
Лица компании
Опубликовал(а)
Багрий Екатерина Ивановна, заместитель начальника службы по связям с общественностью и СМИ
В рамках проекта в Telegram-канале и Вконтакте один раз в неделю публикуются материалы о работниках ООО "Газпром добыча Иркутск". Каждый сотрудник может рассказать о себе: об основных этапах карьеры, достижениях в профессиональной и общественной деятельности, личной жизни, увлечениях, хобби и проч. Работники делятся своими историями, вызывая у коллег ассоциации с личным опытом. Такие истории повышают мотивацию работников и увеличивают их удовлетворенность от своей профессиональной деятельности. Кроме того, проект позиционирует ООО "Газпром добыча Иркутск" как социально ориентированного работодателя, создающего для своего персонала лучшие условия труда и отдыха.
Информация о проекте -
март
Книга "Наш Арзамас""
Опубликовал(а)
главный редактор - Фокеева Людмила Владимировна, начальник ОВСиМК - Скопцова Оксана Борисовна
Сборник творческих работ сотрудников АО «АПЗ» «Наш Арзамас», посвященный 445-летию Арзамаса. Это 2-й сборник творческих работ. Первый - «Родные пейзажи» - вышел в 2022 году к 65-летию АО «АПЗ».
Тип проекта - корпоративная книга
Информация о проекте
Всего заявок за 2018/2019: 6
Показаны записи с 1 по 6
